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（七日后00：00刷新）】
【1.完成交易并获得盈利(0/30)】
【2.培养3位老顾客(0/3)】
可能是他升级了的缘故，周常任务的难度也翻倍了，第一个任务倒是不难，就是第二个有点麻烦。
目前他已经拥有6位老顾客了，但周常任务后面的数字却显示0，这意味着他需要继续培养3位新客，将他们变成老顾客才能完成任务。
不过他们明天就出发去集镇了，集镇上人多，应该很容易就能完成任务。
至于下一周会不会翻倍……那就等下周再看吧，总归能想到办法解决的。
唐羽安关闭页面，又打开七日特卖。
【七日特卖（剩余刷新时间：6天17小时）】
1.感冒特效药(2/2)：100积分/3颗
描述：科技侧物品
作用：可治愈一切由感冒引起的病症
2.初级恢复药水(1/1)：200积分/瓶
描述：魔法侧物品
作用：每瓶可饮用10次，每次恢复使用者10％的灵能
唐羽安看着第二个商品，不禁眨眨眼睛。
每次恢复10％的灵能？
灵能……他之前鉴定的时候看到过，晶石的名称就是灵能石，所以这种药水是喝了可以恢复异能的意思吗？
就像果婆婆，她的异能一次只能催生一棵果树，是不是喝下这瓶初级恢复药水，她就能恢复所有异能，再催生一棵果树？
哇，感觉这是好东西耶！
唐羽安醒的时候，周起正在叠被子，看着少年没有立刻爬起来，而是盯着虚空看，他就知道唐羽安正在看系统面板。
他拿出手机，敲打文字后给唐羽安看：【周常任务刷新了吧？】
家里有外人在就是不太方便。
不过唐羽安也没立刻拿出遮影伞，毕竟伞伞的使用是有次数限制的，今天刚开始，没必要浪费次数。
唐羽安点头，然后也接过手机敲字：【七日特卖也刷新了】
周起：【我看到了。】
唐羽安：【要换吗？】
周起：【是好东西，当然要换。】
唐羽安：【确实是好东西，可惜我们得以后才能用得上】
周起笑了笑，继续编辑：【我们用不上，但有人可以啊。】
唐羽安先是迷茫地眨眨眼睛，然后反应过来，伸手指了指楼下。
周起点头。
唐羽安继续敲字：【要拿出来跟他交易吗？】
周起：【能不能放到员工商城里让他用积分换？】
唐羽安看着周起的提议，也不禁点头，这样确实更安全一些，他们面对赤皓的时候，还是只展示普通物资的好。
他打开员工福利和业绩面板看了看，发现还真有！
唐羽安再次编辑文字：【有两种方式，一种是作为福利放到商城里，他满足积分条件就可以兑换】
【另一种是作为业绩达标的奖励，比如可以给他设置一个长期目标，只要达到规定的交易数和赚取积分值，就可以自动获取】
周起仔细琢磨了一下这两种方式的不同。
然后问道：【作为福利兑换，员工被扣取的积分给了谁？】
唐羽安眨眨眼，规则里没写啊！
不过只要试验一下就好了。
他随便拿了一样东西作为福利放到周起的商城了，设置的是1点积分。
设置完成之后，这样物品就凭空消失了，周起花费1点积分兑换，然后又回到他手上，而唐羽安并没有收到积分增加的提示。
唐羽安：【所以是被系统扣掉了】
周起：【应该是的。】
也就是说，按照第一种的话，如果他们设置200积分一瓶药水，以赤皓现在的工资和提成待遇，按一个月时间算的话……
他需要为杂货铺赚取至少3800点积分，才能获得足够的个人积分进行兑换。
而这用于兑换的200积分则都给了系统，算是手续费？
第二种是以业绩奖励的形式发放，可以规定交易数和赚取积分值。
如果他们把业绩目标定得高，比如50次交易数和5000积分。
等赤皓回到堡垒之后，积分值对于他而言可能就比较好刷了，像晶石交易，他一次可能就赚满了。
而交易数的限制，却能让他们实现利益最大化。
毕竟交易数意味着经验值，而且员工只有盈利才会计入次数，不能利用亏本买卖来刷交易数。
因此，50次交易数代表着最多150点的经验值，已经足够现在的唐羽安连升两级。
总结下来，用业绩的方式发放，作为店主的唐羽安可以获得最多150点经验值和4250点积分，而且赤皓在得到药水的同时，也能留下提成后的个人积分和进货积分。
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