第147章 十亿工厂，百亿目标！ (第1/4页)

无醉春秋提示您：看后求收藏（柏奇小说beranm.net），接着再看更方便。

第147章十亿工厂，百亿目标！

看着偌大的产业园，朱长林眼睛都直了：

“这种级数的产业园，三环的位置，得多少钱啊？”

杨彦叹了口气：“这谁知道，估计没有十亿拿不下来。哪怕法拍便宜一点，也得七八亿吧！”

“你老板厉害了，不，我们老板厉害了！”

朱长林会心一笑。

之前他喜欢大平台，大企业，比如htc这种巨头。

可现在，朱长林认清了大企业的黑暗和无耻，只想找个大方又义气的老板！

没办法，朱长林已经三十五岁了，幸好是做硬件研发的。

若是做软件的，已经是大龄码农，要被优化的那种！

本以为做出htc新手机，他就能升职加薪，五年后帝都买房！

却不料，升职没有，加薪没有，连业绩都被摘了桃子，人都被炒了！

站在35岁的节点，朱长林没了退路，剩下的机会都不多了。

若是再混不出名堂，买不起帝都的房子，也只能收拾铺盖，灰溜溜地回到小县城！

而眼下，王逸就是他唯一的机会，成或不成，就看这次了！

必须把握住！

杨彦却是微微一笑：“老朱啊，现在想入职了？也得看看老板看不看得上你啊！”

一时间，杨彦姿态高了！

今天中午，还是他求着朱长林，入职星逸科技。

可现在，已经是朱长林求着他了！

朱长林嘴角抽搐：“杨哥，一会帮我多美言几句，我没退路了！”

“行吧！”杨彦叹了口气，对于朱长林的人品和能力，还是信得过的。

典型的技术出身，但为人不够圆滑。

在htc，若是他都忍下来，新手机做出来，高层摘了桃子名利双收，欠他个人情，让他升个副主管，不成问题。

可这种做技术的，傲得很，受不了气，直接撂挑子威胁……

不过这些性格，老板会喜欢吧？

反倒是太圆滑了，老板可能看不上！

产业园太大，两人走了好久，才到了中心写字楼，脸上却满是笑容：“这产业园，真大，真好！”

“王老板真阔气，跟着这样的老板，闹饥荒了都能吃肉！”

强辉电子产业园周围，还有众多商业综合体、星级酒店、住宅、医院、学校……

连公共服务和技术支持平台，都有。

毕竟是帝都三环的位置，衣食住行，很是便利。

再加上产业园内办公和研发为主，没有污染单元。

即便王逸在二期空地，弄个大平层公寓，住在园区内，都不成问题。

当然，这种公寓没法卖，只能当做职工公寓，给公司内部使用。

一般公司为了省钱，都建成员工宿舍，六人间那种。

王逸除了员工宿舍之外，准备再建套大平层公寓，给高层和技术大拿住！

很快，两人来到一号会议室，见到了王逸。

“老板，这位是朱长林，htc前产品经理。他……”

杨彦将朱长林的事，都和王逸介绍了一下。

王逸笑着伸出手：“做技术的，很好，我看好你！星逸手机，就需要伱这种有能力的实干派！”

“老板，你这是收下我了？”朱长林喜不自胜。

“当然，我们星逸科技一向招贤纳士，待遇优厚，你有其他朋友，高管、下属什么的，想要来，尽管安排。你的待遇上浮100。其他高管，只要是能力拔尖，待遇全部上浮50！能力不错的下属，也招，待遇上浮30！”

王逸豪爽道，就差直言：“你特么别自己过来啊，把htc的人才，和你关系好的，都一并挖过来！”

众所周知，挖人，从来不是挖一个人，而是一条线。

比如朱长林辞职了，那朱长林的得力助手，心腹，在htc也混不下去，只能跟着一并辞职。

即便死皮赖脸，留在htc不走，也会被边缘化，绩效垫底，备受冷眼。

搞不好下次裁员名单，就榜上有名了。

这都是没办法的事。

职场，站队很重要，一荣俱荣，一损俱损。

朱长林激动了，彻底明白了王逸的意思：

“老板，你不但要收留我，连我之前的心腹，也要一并收留？”

那几个跟着他的心腹，也都是技术派，实力过硬。

本以为有朝一日朱长林升经理了，他们也能跟着鸡犬升天。

结果不想，朱长林都下来了，他们也就完了。

或是跟着离职，在家待业。

或是死皮赖脸，留在htc，幻想着新主管高抬贵手，不计前嫌……

但这注定不可能！

大部分的高管，还是小肚鸡肠。

王逸拍了拍朱长林的肩膀：“只要